2020年度 運輸安全マネジメントの取組み

1.輸送の安全に関する基本的な方針

  • ・輸送の安全の確保が経営の根幹であることを深く認識し、絶えず輸送の安全性の向上に努めます。
  • ・私たちは、人間性尊重を基本とし、労働安全衛生を企業活動の最も重要な基盤のひとつとします。

代表取締役
社長執行役員
深山 隆

2.輸送の安全に関する目標及び当該目標の達成状況

(1)輸送の安全に関する目標

・重大交通事故「0」および重大労働災害「0」

(2)目標の達成状況

項目 2019年度
上期実績
2019年度
下期実績
重大交通事故件数 0件 1件
重大労働災害件数 0件 1件
項目 2020年度目標
上期 下期
目標 実績 目標 実績
重大交通事故件数 0件 - 0件 -
重大労働災害件数 0件 - 0件 -

3.自動車事故報告規則第2条に規定する事故に関する統計<2019年度>

総件数 1件

a.転覆 0件 g.負傷(10人以上) 0件 m.飲酒・薬物・無免許等 0件
b.転落 0件 h.飛散・漏洩(危険物) 0件 n.落下(コンテナ) 0件
c.火災 0件 i.鉄道止(3時間以上) 0件 o.車輌故障(運行不可) 0件
d.踏切衝突(鉄道) 0件 j.高速道止(3時間以上) 0件 p.脱輪 0件
e.運転者疾病(運行不可) 0件 k.衝突・接触(10台以上) 0件 q.牽引車分離 0件
f.死傷・重傷者 1件 l.救護義務違反 0件 r.その他 0件

4.輸送の安全に関する組織体制及び指揮命令系統

安全管理規程により、安全管理組織図に定める

5.輸送の安全に関する重点施策

≪重点施策≫

  • (1)安全管理規程に定める事項を全従業員に周知し、遵守させることで輸送の安全性の向上に努める。
  • (2)社内教育体制の強化を目的とし、各種マニュアルや規程類の平準化を図る。
  • (3)ABS現場運営基準および社内マニュアルによる教育を行い、法令遵守・安全意識の向上を図る。
  • (4)ABS責任者・推進者養成による定期点検(輸送の安全に関する内部監査)チェック体制の強化。

※ABS=社内基準(Advanced Business Standards of Logistics の略称)

6.輸送の安全に関する計画

<全社に共通する安全に対する計画>

活動行事
5月 中央労働安全衛生委員会(前年度マネジメントレビュー報告)
2019年度下期安全表彰
6月 全国安全担当者会議
7月 上期無事故・無災害キャンペーン(~8/15)
9月 全国安全担当者会議
10月 F-LINE㈱第二回 全国ドライバーコンテスト
11月 中央労働安全衛生委員会(上期マネジメントレビュー報告)
2020年度上期安全表彰
12月 下期無事故・無災害キャンペーン(~1/15)
全国安全担当者会議
2月 中央労働安全衛生委員会(次年度計画策定)
3月 全国安全担当者会議
通年 ABS定期点検(輸送の安全に関する内部監査)
※各センター年1回以上実施
ABS日次・月次点検の実施(適正運営、法令遵守確認)

7.輸送の安全に関する予算等実績額

【設備計画】

(1)安全装置装着車両および装置購入計画
①2020年度、新規・代替え予定台数43台
※安全装置=衝突被害軽減ブレーキ・車両安定性制御装置・車線逸脱警報装置
<予算額=501,300千円>

②デジタルタコグラフ・ドライブレコーダー一体型車載器に代替え
<予算額=79,900千円>

【取組計画】

〔2020年度予算〕 〔2019年度実績額〕
(1)社内ドライバーコンテストの開催
<予算額=4,016千円>
(1)社内ドライバーコンテスト開催費用
<実績額=1,814千円>
(2)社内安全表彰報奨金
<予算額=1,000千円>
(2)社内安全表彰報奨金
<実績額=641千円>
(3)半期安全標語ポスター作成
<予算額=400千円>
(3)半期安全標語安全ポスター作成費用
<実績額=299千円>
(4)半期安全標語表彰金
<予算額=260千円>
(4)半期安全標語表彰金
<実績額=111千円>

8.事故、災害等に関する報告連絡体制

◎安全管理規程により、安全管理組織図に定める

9.安全管理規程・安全統括管理者

◎安全管理規程⇒2019年4月1日制定
◎安全統括管理者⇒2019年4月任命

10.輸送の安全に関する教育及び研修の計画

【教育計画】

(1)ドライバーズミーティング等 による乗務員教育

  • ①輸送の安全に関する基本的な方針、安全管理規程内容、ABS現場運営基準の周知と理解。
  • ②他部署で発生した事故事例およびトラブル事例の共有による同種トラブルの再発防止。
  • ③国土交通省告示第1366号に基づいた教育の実施。
    (新任教育)社内マニュアルを活用した、全国統一カリキュラムによる教育の実施
    (定期教育)一般的な指導・監督の指針12項目について計画的教育の実施
          ※eラーニングシステム導入による、教育体制の構築
  • ④ドライブレコーダー映像を活用した、KYT活動による事故の再発および未然防止。

(2)運行管理者・整備管理者(補助者含む)の教育計画

  • ①運行管理規程および整備管理規程改訂時における教育の実施。(都度対応)
  • ②運行管理者(補助者)に対する一般講習もしくは基礎講習受講を計画的に実施。
  • ③整備管理者(補助者)に対する選任前および選任後研修の計画的な受講。
  • ④運行管理者・整備管理者による補助者教育の計画的な実施。

(3)経営管理部門に対する教育計画

  • ①運輸安全マネジメントに関する各種セミナーに積極的に参加し、情報の共有を行う。

11.輸送の安全に関わる内部監査結果及びそれを踏まえた措置内容

<2019年度ABS定期点検(輸送の安全に関する内部監査)実績>
・2019年5月~2020年3月の期間にて、本社含む全拠点の点検を実施

<2020年度ABS定期点検(輸送の安全に関する内部監査)計画>
・2020年8月から点検を開始し、本社含む全拠点の点検を実施予定
・重大事故等や同種トラブルの再発等があった場合は、緊急点検を実施する

12.重大事故・行政処分の内容および再発防止策等

【2019年度実績】

・自動車事故報告規則第2条に該当する事故(重傷者)1件発生※国土交通大臣への報告書提出済